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17 rue jean mermoz 75008 paris tél. : 01 83 62 93 74 accueil votre avocat droit du travail vous êtes employeur ? vous êtes salarié ? droit syndical droit de la discrimination droit informatique et libertés droit pénal du travail e-réputation droit du travail contrat de travail conditions de modifications clauses particulières le contrat à durée déterminée cdd contrat de travail temps partiel et requalification rupture du contrat de travail primes sur objectif déplacements et durée du travail droit du travail et expatriation loi macron : barême des indemnités prud'homales surveillance des salariés par l'employeur licenciement la procédure de licenciement vous êtes licencié(e) que faire ? contestation du licenciement idées reçues sur le licenciement indemnité de licenciement indemnisation d'un licenciement injustifié prud'hommes faq prud'hommes rupture conventionnelle formation convention de rupture d'un commun accord transaction ou départ négocié actualités contact plan d'accès toutes les pages actualités contrôle de l'activité des salariés par l'employeur (27/09/2018) le contrôle de l’activité des salariés est possible à certaines conditions de forme et de fond notamment celles édictées par la cnil. les preuves des éventuels manquements du salarié peuvent fonder un licenciement, à condition que ces preuves aient été recueillies de façon loyale. droit du travail et expatriés à l'étranger (23/10/2017) cécile reyboz avocat présente un article complet sur les droits des expatriés à l'étranger. voir toutes nos actualités >> cécile reyboz avocat au barreau de paris bienvenue sur le site du cabinet de maître reyboz , avocat en droit du travail au barreau de paris. cécile reyboz vous conseille, vous assiste et vous représente pour défendre vos intérêts et appliquer utilement le droit du travail à votre situation, dans les domaines suivants : droit du travail droit syndical droit de la discrimination recours devant le tribunal des affaires de sécurité sociale 1) conseil et rédaction dans les domaines du droit du travail vous souhaitez être conseillé par un avocat dans la lecture ou la rédaction d’un contrat de travail , le sens précis d’une clause, d’un avenant à contrat ? 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